“Makul bir yıpranma payı hayata geçirilmeli"
Metin Töke, hizmet kolunda ise tüm sağlık çalışanlarının temel sorun olan yok olup giden döner sermayeler ile ilgili acil müdahale gerektiğini vurguladı. Döner sermaye sisteminin yeni baştan revize edilerek çalışanların döner sermayelerinin arttırılmasını istediklerini ifade eden Töke, “Makul bir yıpranma payı hayata geçirilmelidir. Sağlık çalışanlarının aşırı iş yükünün önüne geçmek için istihdam arttırılmalı, sosyal ve özlük haklarında iyileştirmeler yapılmalıdır. Devletin şefkat eli olan sosyal hizmet çalışanları hak ettikleri değeri görmeli, mali ve özlük hakları ile ilgili talepleri hayata geçirilmelidir. Tüm bunlarla ilgili atılacak her adımda da sosyal taraflar mutlaka yer almalı, görüş ve önerilerimize başvurulmalıdır. 2019 yılında yaşadığımız kayıpların telafisi için yukarıda sıraladığımız konular çözüme kavuşturulmalıdır. 2020 yılının devletin verdiği görevle milletine hizmet eden kamu çalışanları için iyi ve önemli gelişmelerin yaşandığı bir yıl olmasını istiyoruz. Umarız ki çalışanlar da 2020 yılında kendilerine sürekli hezimet yaşatan, kamu çalışanı diye bir derdi olmayan, tek vizyonu idarecilerle bir araya gelmek olanlara gerekli dersi verirler ve gelecek için önemli bir adım atarlar. Biz Türk Sağlık-Sen olarak bu temennilerimiz doğrultusunda her zaman olduğu gibi yılmadan mücadelemizi sürdüreceğiz. Her zaman olduğu gibi yine hak davasında, çalışanın yanında dik bir duruşla sendikacılığımız yapacağız. Bu düşüncelerle 2020 yılının milletimize, ülkemize, coğrafyamıza ve insanlığa huzur getirmesini diliyoruz. Tüm kamu çalışanlarının daha iyi şartlarda çalışma hayatına kavuşacakları bir yıl olmasını temenni ediyoruz” diye konuştu.
Kaynak:
Gelişmelerden zamanında haberdar olmak istiyor musunuz? Google News’te KONHABER'e abone olun.